郭先生的個人簡歷 簡歷編號:561416
更新日期: 2016-3-9
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  基本資料
 
姓  名: 郭先生 性  別:
出生日期: 1980/9/2 民  族: 漢族
婚姻狀況: 已婚 身  高: 171
政治面貌: 群眾 體  重: 75
戶口所在地: 北京
目前所在地: 安徽省
最高學歷: 大學本科 現有職稱: 采礦工程師、爆破工程師
畢業院校: 包頭鋼鐵學院
10采礦管理
 
 
  自我評價
1.比較充分了解采礦業;
2.比較精通礦山所有采礦流程與管理;
3熟悉礦山企業與采礦現場管理、采礦成本優化,采礦工人管理;較強的安全意識;
4.能夠與礦山相關的管理部門諸如環保、安監、國土、公安、水務、經信委、礦石管理辦等部門進行深入溝通;
5.熟悉礦山地質,能夠進行采、探結合,調整礦石質量,諸如配礦等;
6.能夠進行采礦設計、熟悉并能夠及時理解各類礦山報告,諸如《地質勘探報告》、《資源開發利用方案》、采礦設計等。
7.精通辦理采礦證、安全生產許可證、爆破作業許可證流程;
8.熟悉礦山爆破業務等
9.具有較豐富的管理礦山企業經驗。
 
  教  育
學歷 學校名稱 專業 時間范圍
大學本科包頭鋼鐵學院采礦工程2001年9月 - 2005年6月
 
  培  訓
培訓機構 培訓課程 時間范圍
公司內部采礦技術及管理2007年5月 - 2008年6月
公司內部采礦2009年2月 - 2009年3月
公司內部礦山安全管理2009年6月 - 2009年6月
安徽省公安廳爆破工程2013年7月 - 2013年9月
 
  語言能力
外語語種 掌握程度
英語良好
 
  參與項目
項目名稱 項目簡述

(0年0月 - 至今)
 
  工作經驗
2011年3月 - 至今:歐洲大型礦業公司
公司性質:外商獨資所屬行業:地質勘查/采掘/冶煉業
所在部門:原材料擔任職務:中國南區采礦經理;分公司總工、負責人
工作描述:華南區采礦經理(2011年3月至今),負責:
1. 設計各個礦山開采工藝,并負責監督落實;2. 負責編制各個礦山的采礦規劃,使之符合公司在中國的發展政策;3. 負責監督各個礦山采礦證、探礦證的辦理,并配合相關部門協調處理在辦理工程中的關系;4.負責監督各個礦山資源稅、環境治理保證金等各項稅收繳納情況,并給予配合處理相關事宜;5.負責辦理被收購礦山的采礦證,采礦權變更等;6.中國南方區的勘探計劃;7.資源考察;8.監管各個礦山的礦石質量,使產量與質量符合發展要求;9. 管理金源公司的所有采礦活動;10. 監管各個礦山安全;11. 了解并協助礦山處理礦山與地方關系;12.新員工采礦培訓;13. 監督、管理各礦山采礦承包商;14. 新項目開發。
業績:1. 完成了對所有礦山員工安全培訓,連續4年安全無死亡事故;2.對浙江長興礦山完成了安全技改;3.完成了廣西賀州3座礦山的前期考察、編制考察報告,最后完成礦山收購,并完成了采礦權人變更;4.完成黑龍江林口露天礦山技術改造,優化爆破設計和裝填方案,修建了炸藥庫;完成了1200破碎機曬分線安裝工程,實現了礦石在礦山就地篩分分級,降低了生產和運輸成本;5.完成了安徽省青陽縣南方五礦有限公司收購,并實施了資源整合;6.完成了青陽縣60萬噸方解石破碎線選址、征地、工藝設計、基礎施工等破碎線工程,并投入使用;7.各個礦山產品質量投訴降低60%;8.各個礦山采礦證維護年檢均通過,并對林口礦山采礦證完成了延期;9.靈活掌握政策,使礦山減少繳納土地復墾保證金、環境治理保證金超過200萬元;10.完成了對中國華南區資源考察任務,需找了至少超過5家可以購買的礦山,并獲得總部認可,部分項目正在推進。
2012年5月至2014年2月,兼任青陽縣金源礦業有限責任公司總工、爆破負責人、公司負責人。負責:1.公司日常生產運營;2.審核各類設計等報告;3.礦山安全生產基建工作;4.采空區治理工作;5.按照采礦設計進行基建工作;6.基建驗收工作;7.項目試生產;8.申報安全生產許可證、非營業性爆破作業許可證;9.人員培訓等。
業績:1. 由于前任金源公司負責人離職,總部委托負責金源公司。2.對金源公司技改設計進行了補充設計,獲得安監和經信委批復認可,減少了工程量和機械設備投入,降低基建投入約800萬元;3.完成了礦山公司管理人員和操作人員優化配置工作,建立完善了工作責任制,極大了提高了工作效率。
4.完成了基建技改工程,獲得安監、省經信委驗收,并獲得了安全生產許可證;5.完成了非營業爆破作業許可證申報和獲得了爆破作業許可證;6.完成了采空區治理工作并通過驗收批復。
離職原因:
2008年3月 - 2011年3月:imery 中國投資有限公司英格瓷益隆(新疆)紅柱石礦有限責任公司
公司性質:外商獨資所屬行業:地質勘查/采掘/冶煉業
所在部門:礦山擔任職務:采礦經理
工作描述:主要職責:
2008年11月至2011年1月,任職采礦經理期間,負責:
1.全面負責在新疆庫爾勒地區的采礦工作;2.礦石日常取樣;3.礦區地質采、探更新;4.繪制地質圖;5.日常測量,6.爆破設計和采礦設計,7.繪制采礦進度表;8.生產管理,業績考核,安全考核,生產成本核算等;9.礦石運輸車輛管理;10.礦石質量優化,貧富礦配礦等。

工作業績:
1.完成了對收購礦山的技術整改,從之前哪里有富礦就采哪里,形成礦山成雞窩裝,一面墻的開采方式,轉變成臺階式開采;
2.確定了礦山開采境界,選定了最佳合理剝采比;
3.根據探采結合,以及鉆孔取樣分析、探槽、650米勘探鉆孔,確定了礦體傾角、走向、礦體上下盤,圍巖厚度,礦石品位基本變化情況,形成礦山地質填圖和礦山開采地質報告,為開采設計和礦石配礦奠定了基礎;
4.合理第進行了采礦設計,做到前期投入剝離成不會太高,又保證至少有3個臺階可以在不同礦石品位點作業,保證配礦;
5.通過調整,從礦石品位10%至21%的不同礦石配礦至16%的礦石,保證選礦廠能夠正常選礦;
6.礦山至選礦廠道路改建完成,確保了汽車在海拔3200米以上運輸的安全,同時完善了道路應急道路、道路邊幫護坡以及急彎行車鏡的建設;
7.建立了配礦場,建立了配礦方案和應急措施,確保礦石品位在允許值范圍內波動。
8.極大地完善了采礦工藝,從一面墻開采方式建設成完全符合歐洲露天礦建設標準;
9.在供水極端困難情況下,完成了植被復綠工程。
10.礦山建設成新疆庫爾勒地區示范性露天礦山,同時也受到IMERYS總工在歐洲采礦會議中表揚,并用PPT進行了專項報告。
11.安全事故為零。
離職原因:氣候原因
2005年6月 - 2008年1月:北京首鋼總公司
公司性質:國有企業所屬行業:餐飲業
所在部門:礦山生產技術科擔任職務:技術員、副主任工程師
工作描述:2003年―2006年11月 負責北京首鋼總公司首鋼礦山有限公司北京礦區的采礦技術工作,編制日常采礦進度,繪制采礦工藝圖,采礦爆破圖,采礦地形圖。
2006年11月――2008年1月 任公司采礦副主任,秦皇島礦區車間副主任,負責首鋼總公司首鋼魯礦公司秦皇島礦區日常組織管理技術工作。日常負責組織每日生產調度會,核實各種采礦工藝技術,處理在采礦過程中出現的技術問題。
離職原因:
 
  求職意向
職位性質: 全職 行業類別 地質勘查/采掘/冶煉業  
工作崗位 地質/礦產   工作地區 北京-北京市  重慶  四川省  
月薪要求 面議 到崗時間 隨時
其他要求
 
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